南开大学是国家教育部直属重点综合性大学，学科门类齐全，在长期办学过程中，形成了文理并重、基础宽厚、突出应用与创新的办学特色。学校秉承“允公允能，日新月异”的校训，弘扬“爱国、敬业、创新、乐群”的传统和“文以治国、理以强国、商以富国”的理念，以“知中国，服务中国”为宗旨，以杰出校友周恩来为楷模，作育英才，繁荣学术，强国兴邦，传承文明，努力建设世界一流大学。近年来，南开大学入选“双一流”建设高校名单，大力实施人才强校战略，全力汇聚海内外高层次人才，逐步建立了以高端人才为引领、以优秀青年人才引进与培养为支撑的南开特色人才体系。
南开大学深圳研究院于2000年10月经深圳市事业单位登记管理局批准成立，是南开大学直属机构、深圳市事业单位独立法人机构、深圳市虚拟大学园成员单位，是南开事业在华南的延伸。研究院的宗旨是整合校内外优质资源，聚焦盐田区、深圳市及粤港澳大湾区经济、社会、文化等领域中长期发展、战略发展的理论研究及相关应用研究，逐步建设成为深圳市及粤港澳大湾区重要的科学研究、成果转化、政策咨询和人才培养的基地。
现根据发展需要，拟在深公开招聘管理人员3名（劳务派遣制），具体要求如下：
一、招聘基本条件
1.政治素质过硬，遵纪守法、身心健康、仪表端正；
2.责任心、服务意识强，具有良好的沟通协调能力和团队协作精神；
3.具有较强的公文写作能力，能够熟练运用各种办公软件；
4.全日制本科及以上学历，年龄原则上不超过35周岁，特别优秀的，可适当放宽。
二、岗位设置及要求
（一）财务专员（1名）
1.岗位职责:
（1）负责资金的统一管理、统筹安排与合理配置，保障资金的安全、完整与有效使用；
（2）负责各类财务预决算报表的编制和上报；
（3）负责财务、资产档案的整理、立卷、装订、归档工作；
（4）负责申领票据、处理各类业务的会计核算、账务处理和收入支出管理等财务相关工作；
（5）负责对接税务、审计、财务检查等工作，与银行、税务等部门的沟通协调；
（6）负责薪酬发放，税务申报、税金缴纳及其他涉税工作；
（7）加强预算管理，监督预算执行，落实预算考核，进行财务分析；
（8）领导交办的其他事项。
2.具体要求
（1）财务、会计、经济等相关专业；
（2）熟悉资金管理和银行结算，熟练使用Office办公软件，熟悉用友或其他财务软件的操作；
（3）具有较强的独立学习和工作能力；
（4）具有相关行业工作经验者优先。
（二）培训业务主管（1名）
1.岗位职责：
（1）部门培训业务的策划及营销；
（2）分析客户培训需求，组织制定培训计划并具体实施，配合培训项目完成课程一体化设计方案，包括教学内容、教学大纲、教学活动、考核方式等，监控培训过程，评估培训效果；
（3）拓展培训渠道和教学资源，评估教学师资；
（4）掌握培训市场发展态势和最新培训管理知识；
（5）实施培训项目，能独立完成培训班的带班管理与服务；
（6）领导交办的其他事项。
2.具体要求：
（1）熟练使用Office办公软件，具备Excel数据报表制作、PPT演示制作能力；
（2）具备扎实的文案策划、撰写能力，思维敏捷，逻辑性强，文笔流畅；
（3）熟悉培训行业法律法规、培训体系构建及培训组织的相关流程；
（4）具有构建培训课程体系的操作经验，能独立策划和制订培训方案；
（5）良好的人际沟通能力、理解分析能力、组织协调能力与文字表达能力，思路清晰，踏实缜密。具有一定的抗压能力；
（6）可以保证外出带班。
（三）科研管理专员（1名）
1.岗位职责：
（1）负责各科研项目全生命周期的管理，包括但不限于文本材料形式审查、项目过程管理、科研系统数据的维护、相关信息更新等；
（2）负责各级各类科研、孵化企业相关政策、项目征集和项目申报的收集与整理，组织落实项目扶持和优惠政策申报，挖掘在孵或拟入孵企业需求并进行活动策划及资源对接；
（3）负责入孵团队的入驻、辅导、后续管理及服务，负责孵化器品牌的宣传和推广，提高孵化器品牌的知名度，协助做好园区运行管理工作；
（4）负责科研人才队伍建设和管理工作，建立和完善博士后的管理制度、工作规范和发展规划，负责博士后人员的进出站、延期、退站等审批工作；
（5）负责在站博士后服务、考核、日常经费使用、基金管理等工作，负责博士后科学基金申报组织、基金评审专家推荐、相关会议组织安排；
（6）领导交办的其他事项。
2.具体要求：
（1）熟练使用Office办公软件，具备Excel数据报表制作、PPT演示制作能力；
（2）具有参与或管理科研项目、产业孵化、博士后管理相关工作经验；
（3）具备较强的独立工作能力、学习能力、组织协调、沟通能力及抗压能力。
三、应聘材料
1.个人简历；
2.学历证、学位证复印件；
3.户籍证明、原相关工作经历证明材料。
四、待遇与聘期
1.根据国家、深圳市以及南开大学有关规定，提供具有竞争力的薪资待遇及“五险一金”。
2.工作地点：深圳市盐田区。
3.试用期两个月，第一个聘期为两年。
五、招聘程序
1.简历投递请符合条件的应聘者请将应聘材料（电子版）发送至邮箱：szyjy@nankai.edu.cn。
2.研究院将对应聘者进行资格初审，通过初审者，将收到可参加考核的通知。未通过初审者，不再另行通知。
3.考核由研究院组织对通过初审人员进行考核，择优录取。
